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研究生的就業(yè)壓力
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 yangji1990
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發(fā)表于
樓主
就業(yè)壓力基本上是每一個待畢業(yè)的研究生都能體會的沉重的壓力。擴招之后，研究生這一群體的基數(shù)越來越大，而市場提供的崗位數(shù)量遠遠跟不上擴招的速度。用人單位選擇畢業(yè)生逐步走向理性，不少企業(yè)表示，招聘人才更看中能力和經(jīng)驗，學(xué)歷只作為一種參考，而高校對教學(xué)和科研人才的有限需要又大多要求“博士以上”，從而使得廣大碩士生遭遇就業(yè)尷尬，因競爭激烈、競爭力不強而屢遭求職失利的壓力可想而知。當然，仍然有很多在這種就業(yè)形勢下找到好工作的人，這不僅要有機遇，還要具備出色的才能。我的一位同學(xué)就是一個非常好的例子。他是英語專業(yè)跨考過來的，在校期間不但認真補修本科時的幾門專業(yè)課，還廣泛閱讀，深入思考，不斷寫出有自己見解的論文;同時不忘他的老本行，利用課余時間給培訓(xùn)學(xué)校上英語課，減輕家庭的負擔，三年下來，賺了一些錢不說，他發(fā)表的論文達十余篇，這在我們同學(xué)當中是最多的。更有意思的是，在找工作試講的時候，主考要求用英文講課，他流利的英文和深厚的專業(yè)積淀把北京師范大學(xué)和南京師范大學(xué)等幾個名校的競爭對手都比下去了，學(xué)校當即和他簽約，這在我們學(xué)校一時傳為美談。都說現(xiàn)在工作難找，其實應(yīng)該是自己的能力不夠，或者是不會去創(chuàng)造機遇。機遇永遠會垂青有準備的人
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