心理學 - 話題

經(jīng)常在社交網(wǎng)站上點“贊”的人請注意啦！英國和美國研究人員12日在美國《國家科學院學報》上報告說，新開發(fā)的一種計算程序可根據(jù)一定數(shù)量的點“贊”數(shù)據(jù)，“算”出你的性格特征，其判斷比你的朋友、同事甚至家人更加準確。


社交網(wǎng)站臉譜上的8.6萬多名志愿者完成了一份性格測試問卷，并向研究人員提供了訪問他們的“贊”數(shù)據(jù)權(quán)限。一些志愿者還邀請了親朋好友來填寫問卷，評估志愿者的性格。把志愿者的自我評估作為標準，研究人員發(fā)現(xiàn)，電腦程序“算”出的被測者性格大多比其親朋好友的判斷更為準確。


研究通訊作者、英國劍橋大學心理測量學中心吳又又博士對新華社記者說，電腦僅需分析10個“贊”，便能比測試者的同事更準確測出其性格；通過分析70個“贊”，電腦就能超過其朋友或室友；140個“贊”便超過其家人，如父母或兄弟姐妹；300個“贊”則能“擊敗”其伴侶。


吳又又表示，如果利用其他社交媒體的“數(shù)字足跡”開發(fā)出類似電腦程序，如微信用戶的訂閱號、網(wǎng)頁瀏覽記錄、網(wǎng)絡(luò)搜索記錄和購買記錄等，電腦判斷的準確程度可能類似或者更高。


通過對“數(shù)字足跡”的純數(shù)據(jù)分析，電腦有可能比我們所認為的更了解我們。吳又又說：“在未來，電腦能推斷我們的心理特征并做出相匹配的反應(yīng)，直到成為情感智能且具有社交能力的機器。照這樣發(fā)展，科幻電影所描繪的人機互動場景將變得觸手可及。”


這類人工智能擁有從招聘到戀愛等多方面的應(yīng)用前景。吳又又舉例說，雇主們能根據(jù)性格結(jié)果找到更合適職位的應(yīng)聘者；市場推廣人員也能借此做出相應(yīng)的產(chǎn)品和服務(wù)改進；性格分析甚至可幫助人們在網(wǎng)上更有的放矢地尋找約會對象。


不過，這項成果也可能引起人們對隱私問題的擔憂。對此，吳又又呼吁相關(guān)部門應(yīng)制定相關(guān)法律，把“數(shù)字足跡”控制權(quán)完全交由用戶。

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