四川師范大學

2月24日下午，四川師范大學在七教A區第一會議室召開了新學期研究生教育工作會議。學校校長丁任重、校黨委副書記王萬民、副校長杜偉、研究生院常務副院長李凱、副院長杜柏楊、朱淥濤、涂緒謀以及各研究生培養單位黨委書記、主管研究生工作的院長參加了本次會議。會議由杜偉教授主持。

李凱首先對本學期研究生教育的主要工作作了具體部署。在招生工作方面，他提出要做好2016級研究生復試與調劑工作、試點開展“暑期夏令營”工作，核心是大力宣傳，努力提高生源質量。在培養工作方面，他強調要圍繞提高研究生培養質量，做好課程資源建設工作，加強專業學位研究生實踐與案例教學，嚴格執行論文盲審和預答辯制度，為申報2016年國家級教學成果獎做好相關準備。在學位工作方面，他強調要抓緊制定科學合理的專業碩士學位的畢業論文形式規范，重點是做好論文抽查和新增導師遴選的工作。在學科建設工作方面，要以“推進世界一流大學和一流學科建設”為契機，做好學位授權點的動態調整與新一輪學位授權點的申報組織工作，要以學位授權點合格評估和一級學科整體水平評估為抓手，做好學位授權點建設工作。在研究生管理工作方面，他強調要著重抓好思想政治和安全穩定工作;落實教育部三助體系改革的方案、做好科普基地的推廣和學生的創業指導工作。

杜偉針對研究生教育面臨的新形勢和新任務，明確了未來研究生教育工作的基本思路(即：抓機遇、促改革、嚴管理)。所謂抓機遇，即要抓住建設雙一流大學的機遇、深化博士碩士學位授權審核辦法改革帶來的機遇、研究生教育與重大項目實施的機遇以及國家和省教學成果獎申報評審帶來的機遇。

所謂促改革，即深化研究生教育綜合改革。首先要以服務需求、提高質量作為發展主線、以寓教于研、極力創新作為根本要求、以分類改革、機制創新作為主要驅動。其次，要實現對研究生的培養的“三個轉變”，即從學校本位向社會本位轉變、知識本位向能力本位轉變以及教師本位向學生學習能力本位的轉變。最后要實現“四個突出”，即更加突出學生培養質量、更加突出培養模式的轉變、更加突出形勢和機制的創新、更加突出宏觀資源的共享。

所謂嚴管理，即嚴格教工管理，尤其要加強導師負責制，明確導師是研究生培養的第一負責人。嚴格學風管理，著重要強化學術道德與學術規范，做好論文答辯和抽檢的相關工作。嚴格運行管理，分管研究生工作的相關人員要不斷強化服務意識，更加面向導師和學生，起好帶頭作用。

王萬民針對研究生思想政治工作和學生管理工作發表講話。第一，他強調，各培養單位要切實加強研究生的安全穩定工作。全校研究生規模已達4000余人，加強思想政治和安全穩定教育顯得越發重要，對此各學院要高度重視，常抓不懈。第二，他指出，要切實加強研究生的日常管理工作。研究生日常管理工作是做好安全穩定工作的基礎。在日常管理中，要引導研究生處理好學習與社會實踐的關系。第三，要切實加強研究生的創新、創業工作。他希望各學院要高度重視，充分調動研究生同學的積極性，發揮好引領示范作用。第四，要切實發揮研究生導師在思想政治工作中的作用。第五，要切實加強研究生的獎、勤、助、貸工作，尤其要做好和本科相關數據的銜接工作。

在充分聽取研究生院本學期的具體工作布置后，丁任重結合本學期研究生教育的重點工作作了重要講話。首先，他強調了在當前形勢下做好“雙一流建設”和學科建設的重要性和緊迫性。其次，針對今年的招生工作形勢，他著重強調要進一步抓好研究生生源的相關工作。他指出，各學院和研究生院在招生工作中做了大量的工作，取得了一定的成效，今后應采取“走出去與引進來”相結合的方法促進研究生生源質量的提高。所謂“走出去”就是希望各培養單位借鑒經濟管理學院的經驗，向省內外的傳統生源地主動出擊宣傳，“引進來”就是要在部分培養單位先行試點開展“暑期夏令營”等吸引優秀生源的相關工作，力爭研究生生源質量有較大程度提高。再次，他針對研究生培養環節，強調了聽課制度的重要性。他指出，各學院加強培養環節監控的重要途徑在于實施研究生聽課制度，要加強督促，認真落實。最后，他對教育扶貧工作提出了明確的要求。他強調全校上下要齊抓共管，深入開展對口扶貧的相關工作。今后研究生實習和暑期社會實踐活動要在對口扶貧地區深入開展。