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品牌：法律出版社

詳情

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基本信息

書(shū)名:面試高分指南-中公教育2012年黨政領(lǐng)導(dǎo)干部公開(kāi)選拔和競(jìng)爭(zhēng)上崗考試教材-面試高分指南

原價(jià)：65.00元

售價(jià)：55.3元,便宜9.7元,折扣85

作者:李永新

出版社：法律出版社

出版日期：2012-04-01

ISBN：9787511833051

字?jǐn)?shù)：576000

頁(yè)碼：361

版次：1

裝幀：平裝

開(kāi)本：大16開(kāi)

商品重量：0.681kg

編輯推薦

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　　《2012年黨政領(lǐng)導(dǎo)干部公開(kāi)選拔和競(jìng)爭(zhēng)上崗考試教材：面試高分指南》由中公教育數(shù)位資深專家和名牌教師李永新精心打造而成。內(nèi)容涵蓋了黨政領(lǐng)導(dǎo)干部公開(kāi)選拔和競(jìng)爭(zhēng)上崗最新考試大綱中所涉及的各種面試形式，書(shū)中題目都是嚴(yán)格依據(jù)最新考試大綱中關(guān)于面試測(cè)評(píng)要素的具體要求選擇的，試題題型全面，使廣大考生復(fù)習(xí)起來(lái)有的放矢、事半功倍。
　　《2012年黨政領(lǐng)導(dǎo)干部公開(kāi)選拔和競(jìng)爭(zhēng)上崗考試教材：面試高分指南》對(duì)公選面試所能涉及的理論和實(shí)戰(zhàn)技巧進(jìn)行了全方位的介紹，全書(shū)共有六篇內(nèi)容：理論政策篇、面試高分篇、心理測(cè)評(píng)篇、面試攻略篇、面試熱點(diǎn)篇和面試真題篇。從面試基礎(chǔ)理論介紹到各種高分策略的闡述，從面試實(shí)戰(zhàn)技巧的說(shuō)明到面試真題的詳剖精解，每塊內(nèi)容都是理論與實(shí)踐相結(jié)合，內(nèi)容豐富。本書(shū)完備的體系將幫助考生全面夯實(shí)基礎(chǔ)，從而在構(gòu)建完整公選面試?yán)碚擉w系的基礎(chǔ)上，快速提高考生的實(shí)戰(zhàn)能力。

內(nèi)容提要

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　　《2012年黨政領(lǐng)導(dǎo)干部公開(kāi)選拔和競(jìng)爭(zhēng)上崗考試教材：面試高分指南》涵蓋了大綱所涉及的各種面試形式，對(duì)公選面試所能涉及的理論和實(shí)戰(zhàn)技巧進(jìn)行了全方位的介紹，試題題型全面。并且本書(shū)在心理測(cè)評(píng)部分給出了應(yīng)對(duì)的策略，這是中公教育給出的獨(dú)家應(yīng)對(duì)技巧。本書(shū)對(duì)無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論這種形式，不但給出了理論介紹和策略講解，而且給考生提供了真實(shí)案例的現(xiàn)場(chǎng)實(shí)錄和專家點(diǎn)評(píng)。本書(shū)還對(duì)真題進(jìn)行了深度的解讀。

目錄

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第一篇 理論政策篇
第一章 公選面試?yán)碚摳攀?br />第二章 公選面試考情分析及趨勢(shì)預(yù)測(cè)

第二篇 面試高分篇
第一章 結(jié)構(gòu)化、半結(jié)構(gòu)化面試?yán)碚撆c高分策略
第二章 無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論理論與高分策略
第三章 角色扮演與公文筐測(cè)驗(yàn)理論與高分策略
第四章 競(jìng)聘演講理論與高分策略
第五章 領(lǐng)導(dǎo)實(shí)踐模擬理論與高分策略

第三篇 心理測(cè)評(píng)篇
第一章 領(lǐng)導(dǎo)干部心理測(cè)評(píng)概述
第二章 領(lǐng)導(dǎo)干部心理測(cè)評(píng)的主要內(nèi)容及應(yīng)對(duì)策略

第四篇 面試攻略篇
第一章 面試準(zhǔn)備攻略
第二章 面試實(shí)戰(zhàn)攻略

第五篇 面試熱點(diǎn)篇
第一章 時(shí)政熱點(diǎn)
第二章 公共政策

第六篇 面試真題篇
第一章 結(jié)構(gòu)化、半結(jié)構(gòu)化面試真題
第二章 無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論面試真題
第三章 領(lǐng)導(dǎo)實(shí)踐模擬面試真題
附錄 黨政領(lǐng)導(dǎo)干部公開(kāi)選拔和競(jìng)爭(zhēng)上崗考試大綱（2009年9月修訂）

作者介紹

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中公教育首席研究與輔導(dǎo)專家，畢業(yè)于北京大學(xué)政府管理學(xué)院，具有深厚的公務(wù)員考試核心理論專業(yè)背景，對(duì)中央國(guó)家機(jī)關(guān)和地方各級(jí)公務(wù)員招錄考試有著博大精深的研究，極具豐富的公務(wù)員考試實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。主持并研發(fā)了引領(lǐng)公考領(lǐng)域行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的深度輔導(dǎo)教材系列和輔導(dǎo)課程、專項(xiàng)突破輔導(dǎo)教材和輔導(dǎo)課程，幫助無(wú)數(shù)考生成就了夢(mèng)想，備受考生推崇，是公考輔導(dǎo)領(lǐng)域行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的開(kāi)創(chuàng)者和引領(lǐng)者。

文摘

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暫時(shí)沒(méi)有內(nèi)容

序言

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暫時(shí)沒(méi)有內(nèi)容

目錄

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