《公安機關錄用人民警察考試系列教材》面試
- 所屬分類：
- 作者：
方淼
- 出版社：
研究出版
- ISBN：9787801684974
- 出版日期：2009-7-1
-
原價：
￥48.00元
現價：￥0.00元
圖書簡介
本書是人民警察招錄考試統一規劃教材（此后簡稱為招警考試），它的順利出版不僅為廣大考生提供有效的復習參考，也必將為廣大人事部門、公安系統的考前輔導和培訓工作帶來指導性幫助。本套叢書在深入分析、研究全國各省市招警考試的內容和特點的基礎上，重點總結了近年來全國各省市地方命題的基本規律，它不僅打破了當前招警考試輔導資料對知識簡單堆砌和不求甚解的編寫局面，而且創造性地將考試的理論知識與命題實踐相結合，采用【試題分析】、【參考答案】、【應對技巧】的形式，突出展現了招警面試中的知識點和技巧，并將各地的真題做了一些相關介紹。并給出了各地真題的試題分析與答案。
以最少的付出、最短的時間、得到最好的成績回報是每個考生的心愿，本書將全國各省市招考的許多命題研究專家的最新研究成果匯編成書，指引考生找到正確的備考方法，避免由于輔導書的選擇不當而誤入歧途。本書與市面上其他所有輔導書有本質不同，不僅集權威性、時效性于一身，而且具有省市招考獨有的地方特色，具有極強的針對性與實用性，對考生快速提高面試應試能力有很大的促進作用。
目錄
第一章 招警面試之真實原貌——基礎知識
第一節 招警面試概述
一、招警面試基本概念
二、招警面試種類
三、招警面試與公務員面試的區別
四、招警面試發展趨勢
第二節 招警面試的一般程序
一、面試準備階段
二、面試實施階段
三、面試結束階段
第三節 應對招警面試的一般原則
一、客觀真實原則
二、辯證統一原則
三、沉著冷靜原則
四、原則第一原則
五、人際交往原則
六、自我批評原則
七、計劃預案原則
八、公平正義原則
第四節 招警面試組織與實施
一、招警面試組織實施程序
二、面試的測評要素
三、面試評分表
第二章 招警面試之傳統經典——結構化面度
第一節 求職動機類
一、求職動機類考題概述
二、答題技巧
三、例題解析
第二節 情緒控制類
一、情緒控制類考題概述
第三章 面試之最新變化——無領導小組討論、情景模擬、心理測試
第四章 招警面試之錦上添花——舉止議表
第五章 招警面試之巧舌如簧——語言表達
第六章 招警面試之真實江湖——命題規律及真題解析
第七章 招警面試之命題預測——命題素材分析預測
附錄：招警面試之法定依據——政策規定
