人力資源管理專業(yè)知識與實務（中級）輔導訓練
- 所屬分類：
經濟專業(yè)技..
- 作者：
全國經濟專業(yè)技術資格考試專家指導組 編著
- 出版社：
電子工業(yè)出版社
- ISBN：9787121203534
- 出版日期：2013-7-1
-
原價：
￥45.00元
現價：￥0.00元
圖書簡介
本書以我國人力資源和社會保障部考試中心頒布的《人力資源管理專業(yè)知識與實務》（中級）考試大綱為依據，在多年研究該考試命題特點及解題規(guī)律的基礎上編寫而成。全書共分三大部分，第一部分為“綜合輔導訓練”，第二部分為“2013年題庫版過關練習”，第三部分為“2012年考試真題”。其中第一部分內容共分18章，每章內容從基本內容結構及考點分布入手，歸納重要考點，解析重要公式及例題，然后給出每章的典型例題并對其進行分析，最后提供每章的測試題，供考生自測練習使用。第二、三部分內容分別為題庫版過關練習及2012年考試真題，其中題庫版過關練習是在深入研究考試大綱和考試環(huán)境的基礎上，總結提煉出考試的重點及命題方式，為考生提供全面的應試訓練，而2012年考試真題可使考生真切感受應考氛圍，了解考試命題難易程度。
本書提供相應科目視頻教學課程，供考生復習時參考。
本書適合報考全國經濟專業(yè)技術資格考試人力資源管理（中級）科目的考生及相關在職工作人員使用，也可作為大中專院校相關專業(yè)的教學輔導書或各類相關培訓班的教材。
目錄
第一部分 綜合輔導訓練
第一章 組織激勵
第二章 領導行為
第三章 組織設計與組織文化
第四章 戰(zhàn)略性人力資源管理
第五章 人力資源規(guī)劃
第六章 工作分析
第七章 人員甄選
第八章 績效管理
第九章 薪酬福利管理
第十章 培訓與開發(fā)
第十一章 勞動關系
第十二章 勞動力市場
第十三章 人力資本投資及激勵問題的經濟分析
第十四章 勞動和社會保險法律關系
第十五章 勞動用人制度
第十六章 勞動爭議調解仲裁
第十七章 社會保險
第十八章 法律責任與執(zhí)法
第二部分 2013年題庫版過關練習
2013年題庫版過關練習（一）
2013年題庫版過關練習（二）
第三部分 2012年考試真題
2012年《人力資源管理專業(yè)知識與實務》（中級）考試真題及解析
