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2017管理學考研：激勵內因與外因
其他專業課 來源：中國考研網 2016-03-28
外因：是事物變化的條件 內因：是事物變化的根據
根據此觀點：可以把人的行為(B)看成是其自身特點(P)及其所處環境(E)的函數
B=f(P、E)因此，為了引導人們的行為達到激勵的目的，既要創造條件促進這些需要的滿足，也要采取措施改變個人行動的環境
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