東北某大學的王晶、路路和小力是因為考研才成為好朋友的。他們每天清晨6點在宿舍樓前集合,吃完早餐后一起去圖書館門前排隊等候開館,然后一起復習到自習室熄燈才回宿舍。每天下午,他們還會抽出一到兩個小時,進行互動學習,一同討論疑難問題。王晶說:“我很喜歡一問一答的互動復習方法,在問答中我們既能增強記憶,又能放松身心,休息與學習兩不誤。”路路說:“我的基礎弱一點,如果不是一路上有好朋友的鼓勵,也許無法堅持到現在。我不僅收獲了知識,還收獲了友誼。”
通過跨考教育對輔導學生的調查結果發現,大多數考研人都自發形成了一個小團隊,他們是同一個年級同一個專業的一群人,他們的考研目標相近,作息時間相似,每天在同一個自習室學習,經常互相交流考研經驗;他們還結伴去郊游、看電影。談起這個小團隊,他們都很驕傲;問到考研的結果,他們樂觀、自信。
點評:在沖刺階段采取“團隊作戰”的方式是一個不錯的選擇。心理學博士林老師認為,積極進取的考研小團隊可以給每個成員良性的群體影響,敦促大家朝著同樣的目標有節奏地前進。群體的存在大大地降低了個人的孤獨感和焦慮感,能有效地預防個體出現懶惰和放棄的情況。
在對考研成功者的采訪中,我們發現,他們中的很多人在考研沖刺時都有團隊作戰的經歷,這些小團隊有的形成于班級同學之間,有的形成于長期在同一自習室復習的陌生研友中間,有的則形成于網絡的考研博客或QQ群中間。這些考研小團隊有的聯系非常緊密、人員固定,有的組織比較松散、人員不定;但是小團隊都具有很強的向心力和凝聚力,對于小團隊中的考研人來說,這是他們堅持到底、不斷獲得動力的重要源泉。
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