中國航天科工集團061基地2010年碩士學位研究生招生簡章

招生簡章來源：中國航天科工集團061基地 2009-08-23　相關院校：中國航天科工集團061基地

一、單位簡介

中國航天科工集團061基地是1964年經中央專委批準建立的配套完整、生產能力較強的航天產品科研生產基地，是一個現代化的軍民結合型大型企業集團。

基地現有17個工業企業（1個上市公司）、2個商貿企業、9個事業單位；資產總值107億元；現有職工1.5萬余人，其中各類專業人員6000多人，高級專業技術職務以上650多人，各類專家150人。

40多年來，061基地為國防建設和國家經濟發展做出了巨大貢獻。承擔了大量航天產品的研制批生產任務，為我國多個衛星、運載火箭、戰略戰術武器等配套研制生產了多項產品。作為運載火箭、“神舟”飛船和“嫦娥”奔月等工程的重要研制配套單位，承擔了大量關鍵部件的研制生產任務，特別是在“神五”和“神六”飛船的成功發射中做出重要貢獻，榮獲全國“五一勞動獎狀”和全國“五一勞動獎章”；在“神七”飛船的成功發射航天員出艙行走中，基地再立新功。

長期以來，基地積極貫徹全國人才工作會議精神，高度重視人才隊伍的建設，牢固樹立科學發展觀，弘揚航天傳統精神，堅持以人為本，大力實施人才強企戰略，倡導和踐行用“三寬”政策對待“三高”人才的理念，即用寬松的環境、寬厚的條件和寬容的態度，對待高級技術、高級管理和高級技能人才。基地于2000年底制定并實施了《關于開展“人才工程”建設的若干實施意見》，對各類骨干人才按照“定期考核、動態管理”的原則，發放人才津貼。基地積極實施高層次人才培養工程，先后與北京航空航天大學、重慶大學、電子科技大學、武漢理工大學、南京理工大學、西北工業大學等高校，聯合舉辦工程碩士班和工商管理碩士班，并選派優秀碩士生到有關高校攻讀博士學位。由于基地在人才工作中的艱辛努力和做出的突出貢獻，國家教育部于2000年12月授予基地“珍惜人才獎”。 2004年10月11日，《貴州日報》頭版頭條刊登了《中國航天科工集團061基地用“三寬”的政策對待“三高”人才》，報道了基地人才隊伍建設情況。

通過調整改造，并經貴州省人民政府批準，目前貴州航天高新技術產業園已建成，分為貴陽園區和遵義園區。基地正發動廣大職工，努力把貴州航天高新技術產業園建設成為員工“創業報國的工作樂園、求知進取的學習樂園、健康和諧的生活樂園”。經申請，原國家人事部于2003年底批準基地設立了博士后科研工作站。經國務院學位辦批準，基地具有飛行器設計專業的碩士學位授予權，并從1992年開始招收碩士研究生。基地對錄取的定向研究生實行優惠的待遇政策，并提供良好的學習和生活條件。

二、報考須知

1.基地招收的是國家計劃內定向碩士生研究生，學制2.5年。定向研究生在學習期間享受原有學歷在職人員的待遇,畢業后留在基地所屬單位工作，服務期6年。

2.全日制大學本科畢業的應屆或往屆生，年齡不超過30周歲，身體健康，成績優秀，熱愛祖國，熱愛航天事業，均可報考。

3.考生在報名時，須注明研究方向。

4.在職人員報考時，除符合國家規定報考要求外，須在相關工作領域，從事相關工作滿兩年以上。

5.考生如需了解我基地有關情況，請來信或來電聯系。

熱忱歡迎有志于從事航天事業的青年報考基地的定向碩士研究生，這里將是你學習深造和施展才華的樂園！

三、專業課考試科目及復習范圍

1.901 自動控制原理

控制系統的傳遞函數、過渡過程、誤差分析、根軌跡法和頻率特性法、綜合與校正、非線性控制系統的分析、線性離散系統的分析、李雅普洛夫穩定性分析、現代控制理論基礎(占20%,不考最優化控制及濾波估計)。

2.903 信號與系統

信號；連續時間系統的時域分析；傅氏變換及其應用——濾波、調制與抽樣；拉氏變換與S域分析；離散時間系統的時域分析；Z變換及Z域分析。