2023年仲愷農(nóng)業(yè)工程學(xué)院342農(nóng)業(yè)知識(shí)綜合四考研考試大綱及參考書(shū)目

• 2026考研英語(yǔ)全程班 6班
• 26考研全科上岸規(guī)劃營(yíng)「擇校▪規(guī)劃▪備考」
• 仲愷農(nóng)業(yè)工程學(xué)院2026考研專(zhuān)業(yè)課復(fù)習(xí)資料「真題▪筆記▪講義▪題庫(kù)」

從仲愷農(nóng)業(yè)工程學(xué)院研究生處獲悉，2023年仲愷農(nóng)業(yè)工程學(xué)院342農(nóng)業(yè)知識(shí)綜合四考研考試大綱及參考書(shū)目已發(fā)布，內(nèi)容如下

2023年碩士研究生招生考試大綱及參考書(shū)目

學(xué)科 ：  農(nóng)業(yè)碩士  專(zhuān)業(yè) ： 農(nóng)村發(fā)展、農(nóng)業(yè)管理    

滿(mǎn)分：150分

考試科目名稱(chēng)（代碼）：農(nóng)業(yè)知識(shí)綜合四（342）

考試內(nèi)容范圍[參考書(shū)目（作者、出版單位、年份、版次）]：

農(nóng)業(yè)知識(shí)綜合四包含《農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)》和《管理學(xué)》的內(nèi)容，考試采用閉卷筆試形式，試卷滿(mǎn)分為150分，考試時(shí)間為3小時(shí)。

參考書(shū)目：

《農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)》，李秉龍、薛興利主編，中國(guó)農(nóng)業(yè)大學(xué)出版社，第4版，2021。

《管理學(xué)：原理與方法》（第七版），周三多、陳傳明等編著，復(fù)旦大學(xué)出版社，2018.6。

《農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)》考試內(nèi)容（75 分）：

導(dǎo)論

    農(nóng)業(yè)的概念、特性、地位與作用

第一章 農(nóng)產(chǎn)品供給與需求

1.1 農(nóng)產(chǎn)品供給

1.2 農(nóng)產(chǎn)品需求

1.3 農(nóng)產(chǎn)品供給與需求均衡

第二章 農(nóng)產(chǎn)品現(xiàn)貨市場(chǎng)

2.1 農(nóng)產(chǎn)品市場(chǎng)與農(nóng)產(chǎn)品流通

2.2 農(nóng)產(chǎn)品批發(fā)市場(chǎng)

2.3 農(nóng)產(chǎn)品零售業(yè)態(tài)的變化與農(nóng)產(chǎn)品零售市場(chǎng)

2.4 農(nóng)產(chǎn)品電子商務(wù)

第三章  農(nóng)產(chǎn)品期貨市場(chǎng)

3.1農(nóng)產(chǎn)品期貨市場(chǎng)的概念與特點(diǎn)

3.2農(nóng)產(chǎn)品期貨市場(chǎng)的功能與作用

第四章 農(nóng)產(chǎn)品國(guó)際貿(mào)易

4.1 國(guó)際貿(mào)易的基本理論

4.2 WT0 有關(guān)農(nóng)產(chǎn)品貿(mào)易的基本規(guī)則

4.3 農(nóng)產(chǎn)品國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力

第五章 土地與水資源

5.1 土地概述

5.2 土地集約經(jīng)營(yíng)與適度規(guī)模經(jīng)營(yíng)

5.3 土地制度與土地產(chǎn)權(quán)

5.4 農(nóng)村土地承包經(jīng)營(yíng)權(quán)及其流轉(zhuǎn)

5.5 水資源的合理配置與利用

第六章 農(nóng)業(yè)勞動(dòng)力

6.1 農(nóng)業(yè)勞動(dòng)力的供給與需求

6.2 農(nóng)業(yè)勞動(dòng)力的轉(zhuǎn)移

6.3農(nóng)業(yè)勞動(dòng)生產(chǎn)率

第七章 農(nóng)業(yè)技術(shù)進(jìn)步

7.1 農(nóng)業(yè)技術(shù)進(jìn)步概述

7.2 農(nóng)業(yè)技術(shù)進(jìn)步的動(dòng)力機(jī)制

7.3 農(nóng)業(yè)技術(shù)進(jìn)步道路

第八章 農(nóng)業(yè)資金

8.1 農(nóng)業(yè)資金的概念、運(yùn)動(dòng)規(guī)律與特點(diǎn)

8.2 農(nóng)業(yè)財(cái)政資金

8.3 農(nóng)業(yè)信貸資金

8.4 農(nóng)戶(hù)資金

第九章 農(nóng)業(yè)信息

9.1農(nóng)業(yè)信息、農(nóng)業(yè)信息技術(shù)與農(nóng)業(yè)信息化內(nèi)涵

9.2農(nóng)業(yè)信息資源開(kāi)發(fā)

9.3農(nóng)業(yè)信息商品與市場(chǎng)

第十章 農(nóng)業(yè)家庭經(jīng)營(yíng)

10.1 家庭經(jīng)營(yíng)作為農(nóng)業(yè)主要經(jīng)營(yíng)形式的理論分析

10.2 農(nóng)業(yè)家庭經(jīng)營(yíng)的兼業(yè)化

10.3 中國(guó)農(nóng)業(yè)家庭承包經(jīng)營(yíng)

第十一章 農(nóng)業(yè)合作經(jīng)濟(jì)組織

11.1 農(nóng)業(yè)合作社的含義、原則和作用

11.2 農(nóng)業(yè)合作社的運(yùn)行機(jī)制

第十二章 農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營(yíng)

12.1 農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營(yíng)的內(nèi)涵、產(chǎn)生的原因及其契約關(guān)系

12.2 影響農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營(yíng)組織形式的主要因素 

第十三章 農(nóng)業(yè)保護(hù)政策

13.1 農(nóng)業(yè)保護(hù)政策的含義、理論依據(jù)與判別標(biāo)準(zhǔn)

13.2 農(nóng)業(yè)保護(hù)政策的發(fā)展與演變

第十四章 食品質(zhì)量安全

14.1 食品質(zhì)量安全的內(nèi)涵及其經(jīng)濟(jì)特性

14.2 食品質(zhì)量安全管理的市場(chǎng)主體行為與政府監(jiān)督

第十五章 農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)

15.1 農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的內(nèi)涵、基本特征與形成條件

15.2 農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)形成的演進(jìn)趨勢(shì)、合理化及評(píng)價(jià)方法

15.3中國(guó)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的調(diào)整與優(yōu)化

第十六章 農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化

16.1 現(xiàn)代農(nóng)業(yè)

16.2 農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化的主要內(nèi)容與發(fā)展戰(zhàn)略

17.3 農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化

第十七章 農(nóng)業(yè)可持續(xù)發(fā)展

17.1 常規(guī)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)所面臨的困境與挑戰(zhàn)

17.2 農(nóng)業(yè)可持續(xù)發(fā)展的內(nèi)涵、特征與影響因素

17.3中國(guó)特色的生態(tài)農(nóng)業(yè)

17.4 持續(xù)農(nóng)業(yè)發(fā)展趨勢(shì)

《管理學(xué)》考試內(nèi)容（75 分）：

一、概論

1、管理與管理學(xué)

管理的職能與性質(zhì)、管理者的角色與技能。

2、管理思想的發(fā)展

西方傳統(tǒng)管理思想、西方現(xiàn)代管理思想的發(fā)展。

3、管理的基本原理

管理原理的特征、系統(tǒng)原理、人本原理、責(zé)任原理、適度原理。

4、管理道德與社會(huì)責(zé)任

幾種相關(guān)的道德觀、道德管理的特征、影響管理道德的因素、改善企業(yè)道德行為的途徑、企業(yè)的社會(huì)責(zé)任。

二、決策

1、決策

決策的定義、決策的類(lèi)型與特點(diǎn)、決策的理論、決策的過(guò)程與影響因素、決策的方法。

2、計(jì)劃

計(jì)劃的概念、計(jì)劃的類(lèi)型、計(jì)劃的編制。

3、計(jì)劃的實(shí)施

目標(biāo)管理、滾動(dòng)計(jì)劃法、網(wǎng)絡(luò)計(jì)劃技術(shù)、業(yè)務(wù)流程再造。

三、組織

1、組織設(shè)計(jì)

組織設(shè)計(jì)定義、組織設(shè)計(jì)的影響因素、部門(mén)化、集權(quán)與分權(quán)。

2人員配備

管理人員的選聘、管理人員的考評(píng)、管理人員的培養(yǎng)。

3、組織力量的整合

正式組織與非正式組織、直線(xiàn)與參謀。

4、組織變革與組織文化

組織變革的規(guī)律、管理組織變革、組織文化及其發(fā)展。

四、領(lǐng)導(dǎo)

1、領(lǐng)導(dǎo)與領(lǐng)導(dǎo)者

領(lǐng)導(dǎo)的定義、領(lǐng)導(dǎo)方式及其理論。

2、激勵(lì)

激勵(lì)的性質(zhì)、激勵(lì)理論。

3、溝通

溝通的定義、溝通的障礙及其克服、沖突與談判。

五、控制

1、控制與控制過(guò)程

控制及其分類(lèi)、控制的原則、控制過(guò)程、危機(jī)管控。

2控制方法

預(yù)算控制、非預(yù)算控制、成本控制、其他控制方法。

六、創(chuàng)新

1、管理的創(chuàng)新職能

創(chuàng)新及其作用、創(chuàng)新職能的基本內(nèi)容、創(chuàng)新的過(guò)程和組織。

2、企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新

技術(shù)創(chuàng)新的內(nèi)涵和貢獻(xiàn)、技術(shù)創(chuàng)新的源泉、技術(shù)創(chuàng)新的戰(zhàn)略及其選擇。

3、企業(yè)組織創(chuàng)新

企業(yè)制度創(chuàng)新、企業(yè)層級(jí)結(jié)構(gòu)創(chuàng)新、企業(yè)文化創(chuàng)新。