東北石油大學推動主題教育成果見行見效

• 2025考研復試伴學班
• 2025考研復試標準班
• 2026考研英語全程班
• 26考研全科上岸規劃營「擇校▪規劃▪備考」
• 東北石油大學2025考研專業課復習資料「真題▪筆記▪講義▪題庫」

主題教育開展以來，東北石油大學以推動發展為主線，以“為祖國獻能源、為龍江謀發展、為師生解難題”為使命，聚焦國家戰略需求和龍江亟需，爭創國內一流大學，推動學校高質量發展，不斷將主題教育成果轉化為高水平大學建設成效。

抓學科：助力國內一流大學建設

以建設黑龍江省國內一流高校為契機，如何將“石油與天然氣學科”建成國家一流學科?如何牽住學科這個“牛鼻子”推動學校躋身國家一流大學?針對這一問題，校院兩級領導班子圍繞人才培養、人才引進、平臺及團隊建設等方面開展大學習、大交流、大討論、大調研，夯實學科發展建設基礎。

日前，東北石油大學石油與天然氣學科建設規劃論證會召開，9位來自行業的院士齊聚東油把脈問診，為學科發展開具“診斷單”。學校“借腦”施策進一步強化了學科發展頂層設計，通過查問題、找差距、補短板，扎實做好學科建設規劃落實。

方向明則路徑行。而今，以學科牽引推動建設國內一流大學已成為全體“東油人”的共識與目標。學校聚焦關鍵核心技術攻關和龍江現代產業體系需要，圍繞頁巖油氣、“油頭化尾”、提高采收率等重點領域，用好用足“新時代龍江人才振興60條”政策紅利，引進國內外人才20余人;依托頁巖油國家級平臺、環東北石油大學創新創業生態圈等協同創新載體，為學科發展賦能加碼。

促就業：為龍江振興引智留才

就業是最大的民生。學校將就業納入“攻堅破難”臺賬，堅持“厚植龍江沃土、深度回歸油田”理念，全面落實就業“一把手工程”，深入實施就業“四級聯動”機制，努力做好為龍江引才留才工作，使更多畢業生了解龍江，增進對龍江的認同感和歸屬感，多措并舉引導畢業生扎根龍江、服務油田、貢獻社會。

“不出校門就能了解到很多優質崗位，學校為我們提供了暖心便捷的就業服務。希望能選到合適的崗位留在龍江，為現代化新龍江建設貢獻青春力量。”東油計算機科學與技術專業一名碩士研究生說。在該校承辦的“振興龍江 邀你同行”2023年度“市委書記進校園”專場招聘會中，省內13個市地的300家企事業單位共提供崗位17000余個，吸引省內高校2100余名畢業生參加，現場求職氣氛熱烈。招聘會期間，學校還與雞西市、雙鴨山市、鐵力市圍繞就業、人才培養等方面簽訂了合作協議，為畢業生進一步扎根龍江、服務龍江奠定基礎。

據了解，東北石油大學在主題教育中通過開展送崗位進寢室、就業家訪、職業嘉年華等活動，引導畢業生將職業選擇和祖國需要統一起來。學校畢業生就業呈現了“東北多、西北多、海上多”的態勢，省內就業、行業就業比例呈逐年上升態勢，越來越多的畢業生選擇扎根龍江，服務龍江經濟社會發展，為建設現代化新龍江奉獻青春和智慧。

解難題：提升師生幸福感滿意度

師生是推動學校發展的主體力量。東北石油大學黨委書記付曉飛說：“要聚焦學校發展的突出問題，盯著目標走、奔著問題去、對著問題改，回應師生急難愁盼，解決辦學堵點痛點。”

學校設立“校領導接待日”，87項涉及師生學業、生活及個人成長等問題得到積極回應。在“學生問政”平臺，學校26個職能部門及單位聯合開展線上辦公，24小時隨時隨地接受學生問政，8000余訴求得到解決，個性化“訂單式”服務受到學生普遍歡迎。

隨著主題教育的扎實推進，對照師生建設美麗校園、健康校園的期盼，學校進一步優化資源配置，大力爭取外部支持，投入1000余萬資金用于東油健康體檢中心建設、球場燈光照明、采暖管線更新等，讓師生在東北石油大學工作學習生活的更安心、更舒心、更暖心。(許麗娜)