研究生與高職生：科研創新和動手能力要強的比拼

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昨天，天津大學和海河教育園區同時舉辦了春季首場大型招聘會，共為應屆畢業生提供萬余工作崗位。記者在現場采訪時發現，用人單位對科研創新能力強的研究生和動手能力強的高職生青睞有加。

昨天上午，天津大學在天大體育館舉辦2013屆畢業生春季大型招聘會，210余家用人單位提供了約5000個就業崗位，來自本市各高校的6000余名學子參加應聘。在招聘會現場，記者發現，具有研究生學歷、進行過科研項目的高端人才受到用人單位的歡迎。現場40余家高校、科研院所的招聘人員普遍表示，在學歷、專業滿足的情況下，更看重創新科研能力和產學研結合的實踐經驗，為綜合實力較強的“高端人才”敞開大門。

昨天，在天津市海河教育園區天津電子信息職業技術學院內舉辦的2013屆畢業生春季招聘會，吸引了5000余名高職和中職畢業生。招聘會上很多用人單位均來自濱海新區，他們表示，企業正處于高速發展期，對一線、動手能力強的畢業生需求非常大，尤其機械電子類、模具制造等專業的學生很受歡迎。中德職業技術學院電氣自動化專業的應屆畢業生王勇告訴記者，“感覺工作不難找，一個上午已經有五六家企業向我拋來了‘橄欖枝’，我覺得相對于薪金、福利等，我更關心用人單位是否能創造更多的學習機會，是否具有發展空間。”